A Leroy Merlin acaba de lançar a 3ª edição do Programa de Trainees, para encontrar jovens em início de carreira, em várias áreas de atividade. És tu o talento que a Leroy Merlin procura?
O Programa de Trainees Leroy Merlin contempla a integração de cerca de 25 recém-diplomados em cada edição, procura jovens nas áreas de Gestão, Gestão e Engenharia Industrial, Engenharia do Ambiente, Marketing, Design Interiores, Arquitetura, Engenharia Civil, Direito, Economia ou Recursos Humanos, para colaborar nas lojas, de norte a sul do país, ou na sede.
Com duração de 12 meses, este programa de aceleração de competências oferece aos trainees múltiplas vias de desenvolvimento futuro, nomeadamente através de um plano de formação completo, permitindo-lhes assimilar um conhecimento profundo das várias áreas de negócio, aprendendo junto dos colegas, fornecedores e clientes, ficando ainda a conhecer o mercado onde se insere a Leroy Merlin.
Paralelamente, esta formação oferece aos candidatos um plano de desenvolvimento individual que permite medir o progresso de cada um, através do acompanhamento de um tutor.
O processo de recrutamento e seleção dos candidatos está a decorrer entre maio e junho, e o início do programa está agendado para setembro. Se estás interessado, inscreve-te aqui.
[Foto: Leroy Merlin]
