O Lidl Portugal está à procura de jovens talentos para integrar a 6ª edição do Programa International Trainee. Candidata-te até 31 de março!
O Programa International Trainee é o programa de acolhimento de talentos do Lidl Portugal e integra-se na estratégia global de Marca Empregadora que valoriza o desenvolvimento de carreiras e formação, a par da aposta nas condições de trabalho de cada colaborador.
Este programa é dirigido a jovens que “vistam a camisola” e divide-se em três etapas, para que os jovens talentos tenham contato com várias áreas da empresa, numa perspetiva integrada. Nos primeiros dois meses, os trainees tomam conhecimento da cultura organizacional nas lojas e entrepostos para, nos restantes meses, assumirem funções de gestão em contexto nacional e em contexto internacional, para consolidação dos conhecimentos adquiridos.
Ao longo do programa, os trainees são acompanhados por mentores, participam em ações de formação, de desenvolvimento pessoal e adquirem experiência, também em ambiente internacional, em departamentos como Marketing, Recursos Humanos, Vendas, Logísticas, Finanças ou Compras.
De acordo com o Lidl Portugal, esta iniciativa tem uma taxa de retenção de 100% e possibilita aos participantes o contato com lugares de destaque na organização, constituindo-se como um importante acelerador de carreira. Um ano após a participação, muitos destes jovens já se encontram a gerir equipas e auferem uma remuneração acima da média.
Os interessados podem submeter a sua inscrição até 31 de março. O programa tem início em outubro e prolonga-se por 18 meses.
[Foto: Lidl Portugal]
